En complément de mon activité de présence, d'écoute et de soutien, je peux également intervenir auprès de particuliers employeurs dans le cadre d'un contrat de travail direct (CESU).

Diplômée d'État Accompagnante Éducative et Sociale (AES) et forte de plus de 20 ans d'expérience dans le secteur médico-social, j'ai accompagné tout au long de mon parcours des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ainsi que leurs proches.

Selon les besoins de la personne et dans le cadre défini par le contrat de travail, je peux notamment intervenir pour :

• l'aide aux actes de la vie quotidienne ;
• l'aide aux repas ;
• l'accompagnement de la perte d'autonomie ;
• la présence et le soutien relationnel ;
• l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap.

Les interventions sont réalisées dans le cadre de l'emploi direct entre le particulier employeur et la salariée.

N'hésitez pas à me contacter pour échanger sur votre situation et vos besoins.

Un accompagnement dans les démarches de mise en place

Devenir particulier employeur peut parfois sembler complexe lorsque l'on n'y a jamais été confronté.

Si vous le souhaitez, je peux vous guider dans les premières démarches liées à la mise en place de l'emploi direct (CESU) et vous orienter vers les informations et ressources adaptées.

L'objectif est de vous permettre d'aborder ces formalités plus sereinement, sans vous laisser seul face aux démarches administratives.

Les démarches restent réalisées par le particulier employeur, dans le respect de la réglementation en vigueur.

La relation humaine doit rester au cœur de l'accompagnement. Les démarches administratives ne devraient pas être un frein lorsqu'une famille a trouvé la personne qui lui convient.